WORKSHOP DIGITAL LIVE - Les 07 et 14 MAI 2025, 09:00 – 12:00 GMT

ATTIRE ET CULTIVE
LES TALENTS

Jours
Heures
Minutes

Inspire. Recrute. Fidélise.
Construis une équipe engagée et performante.

Deviens un aimant à talents

Dans un monde où l’attraction et la fidélisation des talents sont devenues un enjeu stratégique, tu ne peux plus te contenter de "faire au mieux".
Ce workshop a été conçu pour t’aider à attirer les meilleurs profils, cultiver une culture forte et engageante, et mettre en place des leviers puissants de rétention et de développement.
💡 Tu veux bâtir une équipe compétente, impliquée et durablement motivée ? Ce workshop est fait pour toi.

Pourquoi ce workshop ?

🔹 Parce que les meilleurs profils ne s’attirent plus par hasard.
🔹 Parce qu’une culture d’équipe forte se construit, elle ne s’improvise pas.
🔹 Parce que fidéliser les talents est devenu un avantage concurrentiel clé.

Pour qui ?

Ce workshop s’adresse à :

⏩ Managers, responsables RH ou chefs d’équipe

⏩ Dirigeants et entrepreneurs en phase de croissance ou de structuration

⏩ Toute personne qui souhaite construire une équipe solide, performante et fidèle

Le programme - De l’attraction à la fidélisation

Rejoins ce workshop interactif pour faire de ton management un véritable levier d’attraction, d’engagement et de fidélisation des talents.

Tu découvriras des méthodes concrètes, immédiatement applicables, pour attirer les bons profils, développer une culture d’équipe forte et renforcer la performance collective.

C’est l’occasion d’élever tes pratiques managériales et de rejoindre une communauté de managers engagés et inspirants.

1. Identifier et attirer les bons profils

Définis tes besoins réels et les compétences clés. Apprends à construire des offres attractives et ciblées.

2. Recruter avec impact

Optimise ton processus de recrutement : sélection, entretiens, intégration. Rends chaque étape fluide et différenciante.

3. Construire une culture d’entreprise attractive

Pose les bases d’une culture vivante et inspirante. Clarifie les rituels, les règles du jeu et les codes managériaux partagés.

4. Développer l’engagement au quotidien

Crée un environnement de travail stimulant, où reconnaissance, autonomie et progression sont au cœur de l’expérience collaborateur.

5. Mettre en place une stratégie de rétention

Mets en place des parcours de croissance clairs et motivants. Développe une stratégie de rétention humaine et durable.

6. Faire vivre tes talents

Stimule l’apprentissage, les feedbacks constructifs et l’autonomie pour renforcer la performance.

7. Boîte à outils RH et managériale

Repars avec des fiches pratiques, des templates d’entretien, de suivi, et des outils concrets pour cultiver tes talents dans la durée.

8. Techniques de coaching pour managers

Intègre les techniques du coach. Adopte une posture de leader-coach pour libérer le potentiel de chacun.

SESSION #1 - Attirer & recruter avec pertinence

🗓️ 07 MAI 2025, 09:00 – 12:00 GMT

🚀 Lancement stratégique : Clarifie les enjeux d’attractivité dans ton contexte managérial et pose les fondations de ta stratégie talents.

🎯 Définition de ton besoin en compétences : Identifie les profils clés en lien avec tes objectifs de performance et de croissance.

📢 Promesse employeur & attractivité : Formule un message clair, sincère et différenciant pour attirer les bons candidats.

🛠 Processus de recrutement optimisé : Structure les étapes, de la sélection à l’intégration, pour créer une expérience fluide et engageante.

📝 Plan de sourcing personnalisé : Élaborer une stratégie ciblée pour attirer les bons profils, en fonction de ton secteur, ton équipe et ta culture.

SESSION #2 - Fidéliser & faire grandir tes talents

🗓️ 14 MAI 2025, 09:00 – 12:00 GMT

🔁 Partage d’expériences et retours terrain : Analyse collective des expérimentations et bonnes pratiques mises en place depuis la session 1.

🌟 Culture d’équipe engageante : Pose les bases d’une culture forte, visible et partagée qui favorise l’adhésion et la motivation.

📈 Stratégies de rétention & évolution : Mets en place des parcours clairs, cohérents et valorisants pour développer la loyauté de tes collaborateurs.

🎯 Techniques de coaching managérial : Intègre l’écoute active, le feedback régulier et la responsabilisation dans ton style de management.

📊 Suivi des talents & outils RH : Utilise des grilles simples pour piloter les évolutions, les entretiens de développement et les plans d’action individuels.

📝 Plan de fidélisation finalisé : Repars avec une feuille de route concrète et une boîte à outils personnalisée pour cultiver durablement ton capital humain.

C’est le moment de construire l’équipe que tu mérites

Ce workshop est une opportunité unique de revoir en profondeur ta manière de recruter, de manager et de fidéliser les talents qui comptent.
✔️ Attire les meilleurs profils
✔️ Renforce ton leadership RH
✔️ Fais de ta culture un atout stratégique

Tu n’attires pas ce que tu veux, tu attires ce que tu es capable de valoriser.

🚀 Construis une équipe à ton image. Performante, fidèle et inspirée.

L'investissement intègre

⏩ 6 heures de coaching live par un coach expert en leadership et développement RH
⏩ 8 SMART TOOLS pour structurer, animer et suivre tes réunions
⏩ Le support complet du workshop
⏩ Un accès aux replays pendant 3 mois
⏩ Ton certificat de participation
⏩ L’accès à la communauté professionnelle SMART ACADEMY et ses ressources exclusives
150 000 XOF
Paiement unique
Pas de surprise, que de la valeur !
230 Euros

Les questions les plus fréquentes

Nous sommes des managers passionnés, des créateurs de contenus originaux et des professionnels avec une expérience opérationnelle forte. Nous t'apportons la ressource essentielle pour passer à l'action et être un MANAGER EXCEPTIONNEL !
Les seules connaissances qui puissent influencer le comportement d’un individu sont celles qu’il découvre par lui-même et qu’il s’approprie. - Carl Rogers.

Pour faire de ton management un levier puissant d’attraction, d’engagement et de fidélisation des talents. Tu apprendras à identifier les bons profils, à renforcer ta culture d’équipe, et à mettre en place des stratégies concrètes pour faire grandir et retenir les meilleurs collaborateurs.

Les outils et méthodes développés par notre Studio Learning ont été pensés pour répondre aux enjeux réels des managers sur le terrain.

Ce workshop est animé en digital, en live, afin que tu puisses poser tes questions en direct, partager tes situations et bénéficier d’une dynamique collective engageante.

📅 Avec 2 sessions de 3 heures, tu peux progresser efficacement tout en respectant ton agenda professionnel.

🛠️ Résolument tourné vers l’action, ce workshop t’apportera des approches immédiatement applicables pour professionnaliser ton recrutement, renforcer ton leadership et fidéliser durablement ton équipe.

Ce workshop s’adresse à tout manager, chef d’équipe ou responsable RH qui souhaite attirer les bons profils, développer une culture d’équipe forte et fidéliser durablement ses collaborateurs.

Il est conçu pour les managers de terrain qui veulent professionnaliser leur approche du recrutement et du développement humain, tout en alignant leurs pratiques avec les enjeux stratégiques de leur organisation.

Que tu sois en phase de croissance, de structuration ou de repositionnement, ce workshop te donnera les clés concrètes pour construire et faire évoluer une équipe performante, motivée et fidèle.

🎯 Il est également idéal pour tout nouveau manager souhaitant poser les bases solides d’un leadership orienté talents et construire sa marque employeur interne dès le départ.

Aucune condition préalable n’est requise. Ce workshop est accessible à tous les managers et leaders prêts à optimiser leur manière de travailler.

👉 Le workshop est animé en live digital via la plateforme Livestorm.
Pour une expérience fluide, veille à utiliser la dernière version de ton navigateur (Chrome recommandé).

🔒 Pendant les sessions, bloque ton agenda et libère-toi de toute autre activité. L’efficacité de ce workshop repose aussi sur ton engagement total.

🎯 Notre mission : te garantir une expérience d’apprentissage optimale, ancrée dans le concret, et immédiatement transférable dans ton quotidien professionnel.

Le tarif de ce workshop est de 150 OOO F CFA soit 230 euros par participant.

Ce workshop équivaut à une formation qui peut être prise en charge par votre entreprise.

Vous pouvez également vous inscrire à titre personnel.

Plusieurs modalités de paiement sont proposées :

1. Via notre plateforme de paiement en ligne

Les paiements se font directement sur notre plateforme de paiement par Paypal ou Carte bancaire.

2. Via Mobile Payment

Nous acceptons les paiements mobiles MTN et Orange Money.

Ce mode de paiement est applicable jusqu’à 7 jours avant le début de la session. Votre inscription ne sera enregistrée qu’après encaissement.

Contactez notre service dédié : helpdesk@smart-metrix.com ou +225 0777304031 pour obtenir plus d’informations.

3. Par chèque bancaire

Ce mode de paiement est applicable jusqu’à 7 jours avant le début de la session. Votre inscription ne sera enregistrée qu’àprès encaissement.

Contactez notre service dédié : helpdesk@smart-metrix.com ou +225 0777304031 pour obtenir plus d’informations.

4. Par virement bancaire

Ce mode de paiement est applicable jusqu’à 7 jours avant le début de la session. Votre inscription ne sera enregistrée qu’àprès encaissement.

Contactez notre service dédié : helpdesk@smart-metrix.com ou +225 0777304031 pour obtenir plus d’informations.

Pour les entreprises basées en Côte d’Ivoire, SMART METRIX est habilitée par le FDFP.

Durant ces deux sessions, nous suivrons le parcours suivant :

SESSION #1 – Attirer & recruter avec pertinence

🚀 Lancement stratégique : Clarifie les enjeux d’attractivité dans ton contexte managérial et pose les fondations de ta stratégie talents.

🎯 Définition de ton besoin en compétences : Identifie les profils clés en lien avec tes objectifs de performance et de croissance.

📢 Promesse employeur & attractivité : Formule un message clair, sincère et différenciant pour attirer les bons candidats.

🛠 Processus de recrutement optimisé : Structure les étapes, de la sélection à l’intégration, pour créer une expérience fluide et engageante.

📝 Plan de sourcing personnalisé : Élaborer une stratégie ciblée pour attirer les bons profils, en fonction de ton secteur, ton équipe et ta culture.


SESSION #2 – Fidéliser & faire grandir tes talents

🔁 Partage d’expériences et retours terrain : Analyse collective des expérimentations et bonnes pratiques mises en place depuis la session 1.

🌟 Culture d’équipe engageante : Pose les bases d’une culture forte, visible et partagée qui favorise l’adhésion et la motivation.

📈 Stratégies de rétention & évolution : Mets en place des parcours clairs, cohérents et valorisants pour développer la loyauté de tes collaborateurs.

🎯 Techniques de coaching managérial : Intègre l’écoute active, le feedback régulier et la responsabilisation dans ton style de management.

📊 Suivi des talents & outils RH : Utilise des grilles simples pour piloter les évolutions, les entretiens de développement et les plans d’action individuels.

📝 Plan de fidélisation finalisé : Repars avec une feuille de route concrète et une boîte à outils personnalisée pour cultiver durablement ton capital humain.

Le workshop est animé par Soizic Merdrignac, Executive Coach, fondatrice de SMART ACADEMY et créatrice de programmes de transformation à fort impact.

💼 20 ans d’expérience à entreprendre, diriger, manager et coacher des dirigeants, managers, entrepreneurs, sportifs de haut niveau et leaders ambitieux dans le monde entier.
🎯 Spécialiste du leadership et de la performance, elle accompagne celles et ceux qui veulent passer d’un bon niveau à un niveau exceptionnel.

Son approche est pragmatique, exigeante et orientée résultats. Chaque méthode part de la réalité du terrain et s’appuie sur les stratégies concrètes mises en œuvre au sein des entreprises du groupe SMART X.

✨ Ce qui la distingue ? Une capacité unique à activer le potentiel, à challenger avec bienveillance, et à faire passer à l’action avec clarté, énergie et ambition.

👉 Prépare-toi à une expérience intense, vivante et transformatrice.

Aucun prérequis n’est nécessaire pour participer à ce workshop.
Ce qui compte, c’est ta motivation à progresser, à structurer ton organisation et à faire évoluer tes pratiques de manière concrète.

🧠 Tu viens avec ton expérience, tes enjeux, ta réalité terrain.
💡 Tu repars avec des outils, des réponses, des solutions applicables immédiatement.

👉 Le format est dynamique, interactif et orienté action. Sois prêt à t’impliquer, à échanger et à tirer le meilleur de cette expérience collective.

C’est bien plus qu’un atelier : c’est une opportunité de transformation.

C’est l’opportunité de passer à l’action.

Nous sommes à ton écoute.

Pour toute question, tu peux nous joindre :

Par mail : helpdesk@smart-metrix.com ou info@smart-metrix.com
Par téléphone : +225 2722464459
Par téléphone : +225 0777304031
La Smart Team

Témoignages de leaders

Des recrutements plus ciblés, des talents plus fidèles !

Avant ce workshop, notre processus de recrutement manquait de clarté et d’impact. Grâce aux outils transmis, j’ai pu repenser notre approche du sourcing et affiner notre promesse employeur. Résultat : une augmentation significative des candidatures qualifiées et une intégration plus rapide des nouveaux collaborateurs.
Un vrai levier pour stabiliser l’équipe.

Hélène D.

Directrice des Ressources Humaines

Une culture plus forte, une équipe plus engagée

Ce workshop m’a permis de formaliser notre culture d’équipe et d’en faire un véritable outil d’adhésion et de management. J’ai revu nos rituels managériaux, clarifié nos valeurs, et mis en place un plan de développement des talents très concret.
Aujourd’hui, mon équipe est plus alignée, plus motivée, et ça se voit dans les résultats.

Patrick S.

Directeur de business unit

Un vrai tournant dans ma posture managériale

Ce que j’ai appris pendant ce workshop a complètement changé ma façon d’accompagner mes collaborateurs. Les techniques de coaching, les outils RH pratiques, et les stratégies de rétention m’ont permis de faire évoluer mon équipe sans la fragiliser.
J’ai gagné en confiance, mes talents aussi. On avance ensemble, et c’est puissant.

Fatou K.

Manager opérationnelle

Nos workshops 2025

12 mois. 12 leviers de transformation. Une seule ambition : faire de toi un leader d’exception.
Prépare-toi à vivre une année de progression intense, avec des workshops conçus pour booster ton efficacité, affiner ta posture de leader et propulser ton impact professionnel.
Que tu sois manager, senior manager, dirigeant ou entrepreneur, chaque session est une opportunité stratégique pour passer au niveau supérieur.
Découvre dès maintenant le calendrier 2025 et réserve ta place dans les ateliers qui transformeront ta pratique managériale.
Ton potentiel mérite une trajectoire de performance durable.
Fais de 2025 l’année de ton ascension.

JOURS :
HEURES :
Minutes

Deviens un aimant à talents
Bâtis une équipe de haut niveau

Attire et Cultive les talents

7 et 14 mai 2025